Wie zijn wij?

STICHTING SOCIAAL INCLUSIEF 

Wij zijn bedrijfsopleiders en nemen kandidaten voor u mee!

Sociaal Inclusief:

  • Heeft kandidaten en investeert in mensen, IN en OM het werk
  • Biedt u kandidaten die persoonlijk worden getraind / gecoacht en (sociaal) worden ondersteund waar nodig
  • Trekt een jaar uit voor het het training / coaching traject in de praktijk, bij opdrachtgevers
  • Werkt met trainers / coaches die zich hebben verbonden aan de stichting én aan de kandidaat, en het vakgebied kennen
  • Maakt met kandidaat en opdrachtgever afspraken over het leer / werk traject, opleiding, praktijk- en sociale ondersteuning
  • Maakt het verschil door coaching OM het werk en de 'warme' overdracht naar een vaste job bij opdrachtgevers na een jaar.

Wij investeren in het succes van de vakkracht en
daarmee ook in uw business

Onze kandidaten kiezen ervoor om juist met een persoonlijke trainer / coach werk te vinden, met perspectief

Waarom? De kandidaat:

  • zit al langer in het arbeidsproces maar durft de stap naar een andere organisatie of sector niet te maken vanwege zijn leeftijd
  • komt uit een andere sector en beschikt niet over de juiste opleiding en werkervaring, wil deze ontwikkelen
  • had niet de juiste competenties om mee te kunnen in de veranderingen in de organisatie
  • heeft problemen met het vinden van betaald werk en/of het behoud daarvan
  • zit in een uitkeringssituatie, zoals: WW, WIA, Bijstand, etc.
  • heeft gewerkt voor uitzendbureau(s), wil dit niet meer, zoekt vastigheid
  • komt uit het buitenland en spreekt de taal nog niet goed genoeg
  • door een van navolgende omstandigheden uitgevallen, en kan nu weer aan de slag!: Fysieke-, Persoonlijke/ mentale, Sociale/ privé omstandigheden.
  • of vanwege nog andere redenen.

Initiatiefnemers:

Arthur

Kans voor Nijmegen

Sociaal Inclusief geeft de pijl door aan Het Rijks. We zien kansen om samen met Het Rijks jongeren te enthousiasmeren voor bouw en techniek. Werkend-leer trajecten geven jongeren, maar ook zij-instromers, de kans hun talent te ontdekken en uit te bouwen. We zetten in op duurzame inzetbaarheid mensen. Leren door ontdekken kan meteen in de praktijk wat ons betreft. 

Samen met Het Rijks en KlokGroep kijkt Sociaal inclusief naar de kansen voor VMBO-ers, tijdens en na de opleiding. Op de locatie van Het Rijks aan de St Hubertusstraat worden programma’s ontwikkeld en ruimtes ingericht om samen met verschillende bedrijven uit de bouw te bouwen aan de toekomst. Sociaal Inclusief begeleidt de mensen die kiezen voor een werkend-leer traject en draagt ze na een jaar ‘warm’ over. Ons doel is duurzame inzetbaarheid van mensen.  

De locatie van Het Rijks aan de St Hubertusstraat is de locatie waar we onze samenwerking verder gaan vormgeven.

Inclusief aanpak

Wie zijn wij?

Krapte op de arbeidsmarkt? ...
Wij hebben kandidaten die met een eigen trainer bij opdrachtgevers aan de slag gaan, en daarna in dienst komen bij de opdrachtgever.

Lees meer

Voor kandidaten

Toe aan een nieuwe uitdaging, voor 2 jaar? En je wilt echt aan de slag en leren? ...
Wij investeren in jou en een vaste baan!

Lees meer

Voor opdrachtgevers

Geen vakkrachten, geen geschikt personeel te vinden? ...
Maar wel met de sociaal inclusief aanpak

Lees meer