De Pilot Kuypers – Sociaal Inclusief gaat door

eerste deel van het leer/werk traject bij Kuypers | Zorg voor vastgoed heeft Marco Jans goed afgerond

Leer / werk ervaringscertificaat

De Pilot Kuypers – Sociaal Inclusief gaat door,

met een enthousiaste kandidaat en een heel tevreden co-maker Kuypers. Marco:

“ik ben heel blij met deze kans en zie het helemaal zitten bij Kuypers, ik kan veel bijleren in een goed team”.

In de eerste maanden heeft Marco laten zien dat hij verschillende werkzaamheden snel oppakt en leert. We hebben samen een opleidingsschema gemaakt. Wekelijks geeft Marco door wat hij heeft geleerd, welke opdrachten hij heeft uitgevoerd en wat hij nodig had. Bij twee maanden zijn we samen met Marco en Harry om tafel gegaan. Het tweede deel van het traject werd afgesproken, het opleidingsschema werd aangevuld en de beoordeling vond plaats. We hebben alles vastgelegd in het portfolio van Marco.

Tot slot heeft Marco het certificaat Praktijk-theoriedeel I, Realisatiemedewerker ontvangen.

Kans voor Nijmegen

Sociaal Inclusief geeft de pijl door aan Het Rijks. We zien kansen om samen met Het Rijks jongeren te enthousiasmeren voor bouw en techniek. Werkend-leer trajecten geven jongeren, maar ook zij-instromers, de kans hun talent te ontdekken en uit te bouwen. We zetten in op duurzame inzetbaarheid mensen. Leren door ontdekken kan meteen in de praktijk wat ons betreft. 

Samen met Het Rijks en KlokGroep kijkt Sociaal inclusief naar de kansen voor VMBO-ers, tijdens en na de opleiding. Op de locatie van Het Rijks aan de St Hubertusstraat worden programma’s ontwikkeld en ruimtes ingericht om samen met verschillende bedrijven uit de bouw te bouwen aan de toekomst. Sociaal Inclusief begeleidt de mensen die kiezen voor een werkend-leer traject en draagt ze na een jaar ‘warm’ over. Ons doel is duurzame inzetbaarheid van mensen.  

De locatie van Het Rijks aan de St Hubertusstraat is de locatie waar we onze samenwerking verder gaan vormgeven.

Inclusief aanpak

Wie zijn wij?

Krapte op de arbeidsmarkt? ...
Wij hebben kandidaten die met een eigen trainer bij opdrachtgevers aan de slag gaan, en daarna in dienst komen bij de opdrachtgever.

Lees meer

Voor kandidaten

Toe aan een nieuwe uitdaging, voor 2 jaar? En je wilt echt aan de slag en leren? ...
Wij investeren in jou en een vaste baan!

Lees meer

Voor opdrachtgevers

Geen vakkrachten, geen geschikt personeel te vinden? ...
Maar wel met de sociaal inclusief aanpak

Lees meer